Trabalhadores do comércio no RS buscam aumento de 8% e fim da escala 6×1

Mobilização lançada em Lajeado reforça redução da jornada, valorização profissional e ampliação de direitos como prioridades nas negociações

A busca por aumento real de salários e melhores condições de trabalho marca o início da Campanha Salarial 2026 dos comerciários no Rio Grande do Sul, lançada na manhã desta terça-feira, 24, em Lajeado com a proposta de reajuste em torno de 8%, além da defesa do fim da escala 6×1 e da redução da jornada de trabalho.

A mobilização reúne sindicatos de todo o Estado e reforça a unidade da categoria em torno de uma pauta comum, considerada essencial para ampliar o poder de negociação. Conforme o presidente do Sindicomerciários de Lajeado, Marco Daniel Rockembach, não é possível separar as reivindicações. “A redução da jornada e o reajuste salarial caminham juntos, porque valorizam a classe trabalhadora e recuperam o poder aquisitivo”, afirma. Ele também destaca que a categoria enfrenta uma realidade de salários baixos e jornadas extensas, especialmente no comércio, o que impacta diretamente na qualidade de vida.

Rockembach ainda chama atenção para o adoecimento dos trabalhadores, com destaque para casos de burnout e dificuldades de desconexão fora do ambiente de trabalho. “Hoje o trabalhador não consegue mais se desligar. A tecnologia ajuda, mas também tem contribuído para esse adoecimento.” Segundo ele, a situação reforça a necessidade de redução da jornada para 40 horas semanais e mudanças na organização do trabalho.

Passo inicial da campanha

A escolha de Lajeado como sede do lançamento também reflete esse cenário. De acordo com o dirigente, a região apresenta baixa média salarial e alta carga horária, além de um número expressivo de trabalhadores na informalidade. “Muitas pessoas não estão na informalidade porque querem, mas porque conseguem ganhar mais do que no emprego formal, com salários baixos e jornadas longas.”

Para o presidente da CTB do RS, Rodrigo Calais, a campanha unificada demonstra força e organização dos sindicatos em todo o Estado. “O fim da escala 6×1 é hoje a principal bandeira da classe trabalhadora. Queremos mais tempo para viver, mas também valorização com reajuste adequado e garantia de direitos”, destaca.

Já o presidente da Fecosul, Guiomar Vidor, enfatiza que o movimento envolve mais de 50 sindicatos e busca mobilizar a categoria em todas as regiões. Segundo ele, além do reajuste, a pauta inclui avanços em benefícios sociais. “Queremos aumento real de salário para uma categoria que vem sofrendo arrocho nos últimos anos. Os dados mostram que o setor pode conceder esse ganho.” Vidor destaca ainda outras reivindicações, como “a licença gestante de 180 dias, licença paternidade, auxílio estudante, auxílio creche, vale refeição, enfim, um conjunto de reivindicações para melhorar a qualidade de vida do trabalhador e da trabalhadora do comércio.”

Com o lançamento, as entidades pretendem intensificar a mobilização ao longo do ano, levando a pauta às bases e fortalecendo a participação dos trabalhadores. A expectativa é de que a campanha avance com negociações e pressão organizada, em busca de melhores condições, valorização profissional e qualidade de vida para os comerciários.

Fonte: Grupo A Hora